评选方案 (优秀员工评选方案)

宠物服务 2025-02-21 06:42:39 浏览
优秀员工评选方案

为有力保证事情或工作开展的水平质量,往往需要预先进行方案制定工作,方案一般包括指导思想、主要目标、工作重点、实施步骤、政策措施、具体要求等项目。

方案的格式和要求是什么样的呢?以下是我帮大家整理的评选方案6篇,供大家参考借鉴,希望可以帮助到有需要的朋友。

评选方案 篇1

为加强学校校风建设,加强班主任队伍建设,加强学校学生管理,激发班主任的工作热情,在班主任队伍中树立典型,使我校一批优秀班主任脱颖而出,特决定每学学期开展评选我校优秀班主任工作。

一、评选原则:

1、主要对教师的德、能、勤、绩进行全面评价,侧重工作实绩,注重实际表现。

2、评选实行公开、公正、公平的原则。

二、评选名额:高三8名,高一高二各6名,特殊情况可酌情增加。

三、评选条件:

1、评选范围面向该学年进行班级评估的所有班级的班主任。

2、热爱教育事业,热爱学生,团结同志,思想进步。

3、爱岗敬业,责任心强,有高尚的师德修养。

有较强的组织能力,工作有实效、有创新、有特色。

4、担任班主任一年以上。

5、凡有以下情形之一者,取消参评资格:

(1)班主任有悖于中学教师职业道德规范,造成不良影响者;

(2)该班学生出现违法违纪现象,给学校声誉造成恶劣影响者;

(3)该班出现师生安全事故。

四、评选程序:

第一阶段 报名

由参评班主任将自己的感人事迹、工作成绩形成文字材料上报政教处。

第二阶段 德育处积分 初评

1、班级教学评估(占20%),由教务处提供具体数据。

2、德育处根据班主任班级量化考核进行评分(占30%)。

3、领导测评由校委会全体成员对班主任进行测评(占10%)。

4、德育处根据所报班主任材料及以上几项积分初评出优秀班主任候选人

第三阶段 学生评教(占10%)

由班主任老师所教班级的学生对教师评分。

第四阶段 评委会测评(占30%)

参加评选的班主任进行演讲,由学校评委会现场打分。

第五阶段 颁奖(元旦晚会)

德育处汇总以上所有成绩,根据成绩高低依次评出优秀班主任,一等奖5名、二等奖8名、三等奖12名。

五、奖励办法:

1、不分年级评选出一、二、三等奖

2、由学校发给荣誉证书。

3、凡获得此荣誉者在学校评优、晋级、评定职称等方面优先参考。

4、按名次先后依次推荐到县级以上优秀班主任。

评选方案 篇2

为展现我校学生蓬勃的朝气,积极的精神面貌和全面发展的综合素质,为了让学生发扬个性,展现优秀学生的形象,弘扬正气,树立典型,营造和谐积极的校园文化氛围,完善校园文化建设。

一、组织领导

组长:z

副组长:z

成员:z各班班主任

二、评选对象:

七、八年级学生

三、评选项目及标准

(一)全能之星

1、德、智、体、美、劳全面发展,学习成绩名列段前茅(期末成绩名列段前50名)。

2、具备两个以上校园之星的条件,且均有街道级以上的教育行政主管部门组织的比赛中获奖励。

(二)学习之星

1、学习刻苦,成绩突出,课堂表现优异,在学习方面起模范带头作用。

2、各科学习成绩优秀,期末成绩名列段前30名。

3、获得校级以上学科比赛中奖项(包括获得小科学家、小数学家、小文学家荣誉称号)。

(三)文学之星

1.热爱文学,有着教好的的文学底蕴和良好的语言组织表达能力

2.积极参与学校组织的各类征文和演讲比赛,并在曾在校级以上并获奖。

(四)科技之星

1、喜爱科技创造,有小发明、小创造、小制作作品或者有研究性学习、小课题、综合实践成果、科技小论文获奖。

2、上述各项作品曾获街道级以上的奖励。

(五)艺术之星

1、具有良好的艺术修养和审美情趣,对音乐、书法、绘画、摄影等具有浓厚兴趣,并具备扎实的基本功。

2、积极参加校内外各种艺术活动或比赛,在活动及比赛中表现突出。

(六)体育之星

1、坚持锻炼身体,积极参加体育活动,身体健康强壮。

2、有一个或一个以上的体育特长项目(乒乓球、排球、篮球、足球、田径等)。

3、在校级以上的体育比赛中获得名次。

(七)道德之星

1、严格遵守法纪法规、校纪校规,遵守公共秩序,有良好的道德品质。

2、尊敬师长,孝敬父母,团结同学,平等待人。

3、诚实守信、拾金不昧、关心集体,乐于助人。

4、自觉维护环境卫生,为维护良好的校园环境做贡献。

(八)工作之星

1、热爱集体,能协助班主任管理班级纪律,是班主任的好帮手。

深受同学们的拥护。

2、能很好的完成学校布置的任务,有效协助学校的日常管理工作。

四、评选办法

1、名额:各班要严格把握评选条件,一个项目一般只限推荐1人。

2、各班参照评选标准,采用自我推荐、同学推荐、班主任推荐或科任老师推荐等方式,评选出本班的“校园之星”。

3、被推荐的候选人,必须将个人简介(内容包含参选项目的有关荣誉)以电子稿的形式发到ftp首页校园之星文件夹,并将荣誉证书的复印件上交到学生工作处以供考评。

截止时间:6月24日,逾期视主动放弃参赛资格。

4、最后由“校园之星”评选领导小组根据候选人的成绩,确定学年度“校园之星”。

五、表彰与奖励

1、学校召开表彰大会,举行隆重的颁奖仪式。

2、在校园网和学校宣传橱窗内公布获奖名单、照片和先进事迹。

3、获奖情况记入学生档案。

4、荣获学生系列“校园之星”者,可以优先参加学校组织的夏令营活动或其他类型的实践活动。

5、作为以后评选“校园之星”及市、区、校三好学生和优秀学生干部以及其他推优的参考条件。

评选方案 篇3

为了积极探索农村寄宿制小学“三功能一主体”的办学模式,做好学校三大工作系统之一的“学生特长培养及健康娱乐”工作,全面推进素质教育,培养一批合格加特长的优秀毕业生,进一步提高办学效率和办学品位,全面提高学生综合素质,经校务会研究决定,开展第二届“成长杯”优秀毕业生评选活动,现拟定方案如下:

一、活动主题:快乐成长 感恩母校 感恩老师

二、活动对象:xx完小六年级全体师生

三、活动时间:XX年4月

四、活动组织:xx完小德育处

五、活动程序:

1.优秀毕业生的评选须经过两个程序,一是文化考试,二是才艺展示,以两部分实际得分的50%计入个人最后得分,按最终成绩由高到低取前9名为本年度优秀毕业生,优秀毕业生评选活动方案,规划方案《优秀毕业生评选活动方案》。

2.首先由各班推选12名品学兼优的学生进行文化考试,按文化考试成绩由高到低排列,先各班保前3名选手后,不分班级在选3名将作为入围选手进入才艺展示,文化考试所需试卷由行政、教导处负责编制。

3.文化考试后,德育处对进入才艺展示的学生进行公示,公示时间内,学生准备才艺展示的内容及项目,并将展示的内容及项目按规定时间上报德育处,由德育处选定时间组织全校学生进行公开展示。

六、获奖及待遇:凡获得优秀毕业生称号的学生奖励人民币50-20元,并颁发证书,指导教师奖励人民币50-20元。

七、其他未尽事宜以德育处通知为准

评选方案 篇4

为深入开展党的群众路线教育实践活动,贯彻落实县委十三届九次会议精神,弘扬“爱国守法、崇文重教、友善包容、和谐向上”的社溪精神,全面推进“三个基地一个中心”建设,努力争做深化改革、文明乡风、产业致富、基层组织建设四个方面示范,我镇决定在全镇范围内开展“示范”家庭评选活动,现将有关事项通知如下:

一、活动目的

以科学发展观为指导,坚持以人为本,在全镇上下宣传和弘扬爱国范文网守法,崇文重教,友善包容,和谐向上的社溪精神,积极倡导“夫妻和睦、尊老爱幼、科学教子、勤俭持家、邻里互助”的家庭美德,引导广大家庭在活动中践行社会主义核心价值观,通过此次活动,建立家庭成员之间、家庭与社会之间、家庭与自然之间和谐相处的文明家庭模式,倡导爱国爱县、爱镇爱家、孝老爱亲、邻里和睦、友好诚信等良好乡风民俗,养成良好的生活习惯和文明习惯.

二、评选标准

要求所有参选的家庭爱国守法,家庭成员没有违法违规行为;遵守国家计划生育,家庭成员没有违反国家计划生育政策情况;遵守社会公德,家庭成员带头维护公共利益,热心公益事业,助人为乐,爱护公物;遵守家庭美德,家庭成员间做好尊老爱幼、夫妻和睦、男女平等、勤俭持家、邻里团结。

(一)创业致富家庭标准

1、家庭团结,共同致力于家庭创业致富项目上。

家庭成员中有1-2位有强烈的事业心和科学的`经营理念,自强自立,自主创业,事迹感人,在本地区有一定影响力和知名度。

2、家庭成员带头勤劳致富,守法致富。

近年来通过个体经营或创办经济实体,走出一条成功创业之路,在实现自身就业的同时,不断拓展经营规模,有效地发挥了创业带动就业的倍增效应,在本地区投资规模10万元以上,累计带动就业人数达10人以上 ,影响、带动和帮助一批城乡劳动者创业就业,成效显著。

3、合法经营,诚实守信,认真执行劳动保障法律法规,依法执行劳动合同制度,用工行为规范,近年来未发生重大劳动争议,劳动关系和谐,依法与职工签订一年以上劳动合同,按时足额缴纳社会保险费,未发生拖欠工资、招用童工等侵害劳动者合法权益的违法行为,具有良好的社会公德、职业道德和家庭美德,自觉维护职工权益,深受广大劳动者和社会各方面的好评。

(二)孝老爱亲家庭标准

1、家庭成员之间感情融洽、关系和谐,孝敬父母、长辈,事迹感人。

2、模范践行家庭美德,长期悉心照料体弱病残的老人,不离不弃、守护相助、患难与共。

3、积极捐助、投资敬老事业,成绩显著,在当地声誉好,社会影响广泛,群众认可度高。

4、义务赡养帮助社会老人,热心救助困难老人,事迹突出;在服务老年人工作岗位上,工作勤恳,无私奉献,得到社会的广泛赞誉。

5、重视、关心、支持老龄事业,为老人做好事、办大事,事迹突出。

(三)绿色环保家庭标准

1、家庭选择节约型、绿色消费和简约生活方式 ,弘扬传统美德,树立节约光荣、浪费可耻的家庭风尚,自觉学习环境保护常识,有较强的环保意识。

主动关心环境质量,监督环境违法行为,每季度做一件保护周围环境的公益事项。

2、家庭卫生整洁,室内空气清新,环境宜人,提倡养花养鱼 ,家庭进行垃圾袋装,废物分类回收、多次循环利用 ; 家庭生活自觉减少环境噪声污染,不食野生动物,尽可能选用公共交通工具 。

3、家庭成员积极参与抵制污染的行动,抵制使用对环境造成污染的生活用品 ,积极利用环保能源,不使用污染环境的装饰材料、含磷洗涤剂,自觉抵制白色污染 。

4、家庭开展节能行动,自觉节约用水用电及纸张,减少使用浪费资源的一次性消费品,自觉购买和使用绿色产品,杜绝过度消费。

(四)诚实守信家庭标准

1、家庭成员带头遵守国家法律法规,提高自身法律素质和责任意识,不搞封建迷信,不参与赌博,不参与邪教组织。

2、自觉遵守社会公德,维护公共秩序。

管住自己的手,不乱扔乱倒,不乱贴乱画;管住自己的脚,不乱穿马路,不践踏草坪;管住自己的口,不随地吐痰,不说粗话脏话;管住自己的心,不违法乱纪,不言而无信,共同维护良好的社会秩序。

3、爱亲爱友爱自己,讲道德,讲民主,知荣明耻,明礼诚信。

4、真诚孝敬长辈。

对老人,尊重理解,妥善照顾。

亲情和孝心一代一代地真诚传递;理性关爱子女。

对子女,严格教育,坦诚沟通。

尊重孩子的人格,让孩子从小懂得诚信;尊重爱护配偶。

夫妻之间“互信、互敬、互学、互助、互爱、互让、互勉、互谅”,相互信任,彼此忠诚,携手共进。

5、家庭成员带头谦虚诚实,有错就改;珍惜资源,杜绝浪费;妥善处理亲朋邻里关系;有快乐事,大家一起分享;有烦恼事,大家共同解决。

营造平等民主诚信的家庭风气。

以家庭的诚信促进社会的诚信。

6、在工作中爱岗敬业,自律自强,重信践诺,做到“三正、三平、三守、三不倒”,以诚待人,以信服人。

7、廉洁自律,不插手其他家庭成员的工作,不利用家庭成员的职权和职务谋取私利。

(五)邻里和睦家庭标准

1、乐于助人,当左邻右舍遇到困难时,能尽力给予帮助。

2、经常邻里走动,对邻里家庭情况了解详细;邻里间会打招呼,热情寒暄,没有隔阂。

3、邻居家有人来访时,代为传言或保管物件等;邻居外出,突遇下雨时会代为收取衣衫等;邻里间有喜庆类事,会量力而行待以礼遇。

4、当邻里间有小矛盾时,能主动伸出“橄榄枝”, 寻求和解;其他邻舍间有纠纷时,能化解矛盾,起到春风化雨的作用。

三、活动方式

(一)宣传发动阶段(20xx.7.1-20xx.7.15)

各村(居)委会、镇直各单位要充分利用广播、电视、报纸等宣传媒体,采取召开动员会、发倡议书、开设宣传栏、举行启动仪式等有效形式,广泛宣传“示范”家庭评选活动的目的、意义、标准和内容,使更多的家庭参与其中。

(二)组织实施阶段(20xx.7.16-20xx.9.30)

“示范”家庭评选活动,按照家庭自评、推荐审核、公示审定、授牌表彰四个程序进行,使影响更广泛、教育更深刻、评定更准确。

评选方案 篇5

一、评选活动目的

20xx年暑期即将来临。

以往,中小学暑期活动以科技馆、博物馆等场馆开放为主,学生被动参观多,缺乏互动与动手。

近两年暑期,上海市教委有关部门举办了“职业小达人”活动,组织一批中职校对中小学生开放实训中心,作为学生消暑、职业体验的好去处,这种有益身心、增长见闻,又动手动脑、高度参与的活动新方式得到了学生和家长的好评和欢迎。

学生们终于在暑期动了起来!

本市从20xx年开始,计划建设100个市级中职校开放实训中心。

到现在已基本建成的有80余个,尚有13个在建中。

这些实训中心各有特色,资源极为丰富,是学生进行技能培养、暑期实践的好去处。

因此,从20xx年暑期开始,本市挑选了其中8个向中小学生开放,20xx年向学生开放的实训中心达到20个,实施效果相当喜人。

借国家建设职教体系的东风,今年4月本市中职校实训中心又大规模向学生开放,反响异常热烈。

今年暑期,本市将继续举办“职业小达人”活动,在上两年基础上开放23个中职校的实训中心、82个体验项目,为中小学生提供更多、丰富的暑期实践活动场所,在学生中掀起一股动手、互动的热浪。

以此为载体,让学生在职业体验中,对各种职业、专业有感性认识,潜移默化地培养与学习能力同等重要的职业能力,逐步改变中国学生动手能力差的现状,为今后合理规划职业生涯打下坚实的基础,也让学生度过一个特别有意义的暑期。

同时,中职校实训中心的开放也使得社会教育资源充分发挥出其教育功能,体现出职校对社会的责任感。

为此,上海市教委德育处、职教处、教育技术装备中心、《新闻晨报》将于20xx年暑期,联合举办“20xx暑期职业小达人”评选活动,配合中小学生暑期职业体验活动,发动全市中小学生积极参与体验活动,用简洁生动的语言对自己有趣的职业体验经历,和对不同职业的感受发表微感言,并拿起相机、手机定格自己体验中难忘的一刻,挖掘出职业体验活动的深层价值。

《新闻晨报》将对“20xx暑期职业小达人”活动以及评选活动进行宣传报道。

二、评选活动对象

全市中小学生,分小学组和中学组。

三、评选要求

平日专注埋头学习,却从未体验过职业带给你的幸福感。

今年暑假,本市将开放23个中职校的实训中心、83个体验项目,多种职业体验将打破你对“职业”的陌生感,对各种职业、专业有了感性认识。

在这份难得的体验后,你是否对某个职业有了初步的认识,甚至产生了浓厚的兴趣呢?赶快拿起笔记录下这份感觉,并用相机、手机定格体验中的难忘一刻,给我们投稿哦!

参加“职业小达人”评选要求

学生须满足以下3个条件,方能参加评选:

(1)在暑期中至少参加4个中职校的体验活动,有4次以上的刷卡体验记录;

(2)写一段体验活动的微感言;

(3)拍一张体验活动的照片。

2、微感言主题:职业初体验

照片主题

(1)最感动的一刻;(2)给我留下深刻记忆的时刻

要求:上述主题中任选其一,精选一张照片即可。

不得做假、摆拍。

四、评选时间

五、评选活动发布渠道

上海教育微信、博雅网、《新闻晨报》新闻版、腾讯·大申网等。

六、评选方法

1、评选标准

参加次数:学生在暑期中至少参加4个中职校的体验活动,有4次以上的刷卡体验记录;

微感言:学生须以简洁生动、明白晓畅的语言表述自己的暑期职业体验经历和感受,强调内心真实感受及体悟,须有自己的见解。

照片:真实记录体验中难忘的时刻,画面清晰、生动,主题突出。

2、评委

主办方将延聘知名教育专家、社会人士、家长代表组成专家评审组统一进行评审,评审形式将采用专家评审方式。

七、奖项

活动将评出“职业小达人”中学、小学组各若干名。

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评选方案 篇6

为丰富校园艺术文化生活,促进学校艺术教学,充分展示我校中学生的艺术风采和学校艺术教育成果,音乐组特联合教育处、学生会定于20xx年12月,举办“20xx年xx一中校园艺术之星” 演唱、演奏、舞蹈、相声(小品)比赛,具体事项通知如下:

一、组织机构

(一)机构成员

1、组 长:米xx

2、副组长:黄xx

3、组 员:毕xx等人

1、组 长:活动的策划及指导;

2、副组长:制定活动方案、活动的实施等工作;

3、组 员:担任比赛评委、专业指导、资料的收集和整理等工作。

二、比赛形式与内容

比赛形式为演唱、演奏、舞蹈、相声(小品);

节目内容自选,作品风格不限;

表演时间不超过5分钟(决赛超时作降等处理);

演唱、舞蹈可采用钢琴伴奏或伴奏带(必须消去原声,所有伴奏带的音质必须干净、清晰)演奏不能使用伴奏和伴奏带。

三、参赛对象:初一、初二、高一、高二的所有学生

四、活动程序

(一)初赛

1、报名时间:第11 周至12周(11月6日至17日下午5点截止)

2、报名方式:参赛各班学生在本班文娱委员处报名,年级分会收集各班报名表于11月20日上午8点前交校学生会。

3、初赛时间:第13周(时间待定)

4、初赛形式及要求:

按分组序号在指定的音乐教室(排练厅)进行初赛,过期做弃权处理。

器乐和舞蹈自备乐器、服装、道具和伴奏,声乐清唱。

5、初赛地点及评委:

组别

地点

评委

备注

演唱

音乐教室(二)

米长义、刘新苗

1、王蓓负责初赛总协调。

2、各组第一位为组长,负责把关和成绩统计。

3、请彭玲华老师安排学生干部到各组协助评委进行组织工作。

演奏

音乐教室(一)

毕建文、喻爱林

相声(小品)

音乐教室(三)

彭玲华、胡秀红

舞蹈

六楼排练厅

成娜、胡懿文

6、汇总初赛情况

第14周一上午9:00召开评委会,汇总初赛情况。根据初赛情况决定是否举行复赛(二)决赛

1、决赛报名

⑴所有参加决赛的学生于指定时间至学生会报名确认,过期做弃权处理。

⑵参加决赛的选手以抽签决定决赛顺序。

2、决赛时间:分初、高中组(具体时间再通知)

3、决赛地点:多功能报告厅

4、决赛评委:学校领导、全体音乐组老师

5、评选方法

⑴分演唱、演奏、舞蹈、相声(小品)四组决赛,由评委当场打分。

⑵按参赛组分设一、二、三等奖。

并由学校颁发荣誉证书。

6、补充说明

(1)决赛时,各选手自备乐器(钢琴除外)、服装、伴奏带等相关用具,并提前做好准备,若在比赛过程中出现故障影响比赛程序者,降等处理。

(2)由各班选派3-5名同学做为观众在现场观看比赛活动,要求讲文明有礼貌,争当文明观众。

(3)若对本次活动有任何疑问,请咨询教育处、团委学生处、音乐组。

教育处、团委、音乐组、学生会

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